Label Fair For Life Beauté

Label Fair for life Beauté

Que se cache-t-il derrière le label FAIR FOR LIFE ?

Cette labellisation Fair For Life (Commerce Equitable) est délivrée par un organisme certificateur officiel, elle se traduit par l’adhésion à de véritables principes, à une éthique, une déontologie, une conscience vis-à-vis des producteurs, des travailleurs et des méthodes de travail. Au-delà de cette probité, il ne s’agit pas uniquement de défendre ardemment un modèle économique plus humain et éthique, ce label Fair For Life induit de réelles initiatives, des actions concrètes menées tambour battant sur le terrain. Quels sont les objectifs de ce label ? Nous vous aidons à y voir plus clair….  

Le label Fair For Life œuvre pour le développement une société plus juste, vertueuse où le commerce, par le biais de partenariats éthiques, équitables et respectueux, se mue en une force motrice vectrice de changements positifs et durables pour les individus et leur environnement. Ce label a vu le jour en Suisse en 2006 pour favoriser un commerce équitable sur 2 axes Nord-Sud ou Nord-Nord. 

LES OBJECTIFS

·        Nouer des partenariats de longue durée en harmonie avec les fondements du commerce équitable : prendre un engagement sur les quantités et les tarifications

·        Se référer à un cadre au sein duquel chaque acteur d’une filière peut s’investir et s’engager selon principes du commerce équitable

·        Déterminer un cahier des charges, des règles auxquelles doivent se plier les maillons de la filière, ces exigences auxquelles ils doivent s’astreindre caractérisent le commerce équitable et les filières dites responsables (contrat sur les quantités commandées, instauration d’échanges réguliers, cahier des charges sur la qualité, pilotage du fonds de financement)

·        Assurer un contrôle efficient et le respect de ces exigences, tout en proposant une approche souple en mesure de s’adapter aux situations, spécificités, cultures et traditions locales : trouver un bon compromis en bonne intelligence sans être trop abrupt

·        Offrir une rémunération juste (prix achat supérieur au prix du marché) et des conditions de travail dignes et décentes via toutes les étapes de la filière

·        Investir sur place et un fournir accompagnement pour suivre de près les projets tout en encourageant l’autonomie des producteurs : transmission du savoir-faire, des connaissances, pédagogie et bienveillance

·        Pousser les organisations et les entreprises à être transparentes, à garantir une traçabilité du produit sans la moindre ambiguïté

·        Eveiller la conscience des consommateurs, les sensibiliser aux enjeux écologiques, sociaux, les impliquer et en faire des consommateurs responsables, et influencer leurs décisions d’achat en fonction de ces considérations éthiques

Florame s’engage sur une durée de 3 ans minium à reverser 5% du montant d’achat au fonds de développement de la filière labellisée. En achetant les Huiles Végétales Vierges Bio d’Argan, de Noisette, de Ricin et de Sésame labellisées commerce équitable Fair For Life vous apportez votre soutien et contribuez activement à la croissance et à la pérennisation de ces filières. Cette obligation de reverser un pourcentage du chiffre d’affaires de nos fournisseurs réalisé par la vente des produits labellisés permet de financer des projets locaux. Le fond, piloté par les producteurs, donne ainsi vie à des projets au service du collectif : investir dans des outils durables, financer des transitions vers l’agriculture biologique, édifier des écoles ou permettre l’accès à des soins.

Quel est l’impact en tant que consommateur d’un produit Fair For Life ?

A votre échelle vous apportez votre pierre à l’édifice, il ne s’agit pas d’un acte d’achat anodin : vous ne soupçonnez pas la portée de ce geste. En achetant un produit labelisé commerce équitable, vous vous impliquez, vous vous transformez en un consommateur engagé

• Je contribue à l’amélioration des conditions de travail et des avantages sociaux de tous les acteurs défavorisés bénéficiaires du commerce équitable, en leur donnant toutes les cartes en main, les opportunités pour s’accomplir et s’épanouir.

• Je favorise le développement durable d’une zone, en soutenant le maintien du tissu social local, surtout dans les zones périphériques et rurales. J’encourage la concertation des producteurs et travailleurs concernant des projets de grande envergure bâtis sur le long terme.

Engagements sociaux

Les pièces d’identités des employés ne sont pas confisquées par l’employeur. Les employés peuvent constituer des syndicats sans craindre de représailles. Aucune discrimination est tolérée : genre, ethnie, religion Le temps de travail n’excède pas les 48h/semaine, un jour de repos par semaine est garanti, les heures supplémentaires sont facultatives et sont rémunérées ou compensées.

Déploiement de programmes de santé et de formation

Égalité entre les sexes : le travail des femmes est valorisé. La participation des femmes au sein de la gouvernance des organisations est encouragée.

Les conditions de travail : les travailleurs évoluent dans un milieu sain et sûr sans mise en danger ou pratiques, méthodes de travail néfastes ou périlleuses pouvant conduire à une dégradation de l’état de santé. Les outils, équipements fournis sont adaptés et assurent la sécurité des travailleurs.

Des centres d’hébergement sont construits pour accueillir les saisonniers

Engagements environnementaux

Les producteurs labellisés ne réalisent pas de test sur les animaux et ne confient pas ces tests à d’autres entreprises.

Suppression des produits chimiques. Les produits chimiques nocifs pour l’environnement et la santé sont blacklistés par Fair for Life. Leur utilisation est extrêmement limitée voire interdite

Installation de dispositifs d’énergie verte, renouvelable, de nouvelles sources d’énergie plus écologiques

Alternatives aux pesticides (biodiversité, travail du sol, permaculture)

Engagements économiques

Aménagement de salles pour les travailleurs

Soutien des fermiers qui se lancent dans le bio

Achat de matériel agricole pour soulager les travailleurs

Construction de bâtiments de stockage, d’usines Diversification des sources de revenus